El salario es una variable clave tanto del mercado laboral como de la economía en su conjunto. De lo que ocurra con los salarios dependerá en gran medida la evolución del consumo privado y de la competitividad frente al exterior. De igual forma, la recaudación del sistema de Seguridad Social tampoco es ajena a la marcha de los salarios.
La empresa de Recursos Humanos Adecco, en colaboración con los investigadores de Barceló y Asociados, ha elaborado su III Monitor Anual Adecco sobre Salarios, en el que, en base a la última Encuesta Trimestral de Coste Laboral, se analiza la evolución de la remuneración bruta media española tanto en el último año, como en el último lustro.
El salario medio de la economía española durante 2014 fue de 1.634 euros mensuales, lo mismo que en el año anterior y 5 euros menos que en 2012. Es la primera vez desde 1945 que el salario medio de un año resulta más bajo que el de dos años antes. Pese a ello, si comparamos el salario medio de 2014 con el de 2009 encontramos una diferencia favorable
del 1,4%, es decir, el sueldo ha ganado en los últimos seis años 21 euros al mes
Sólo cuatro comunidades autónomas mostraron en 2014 un salario medio superior al de todo el país (1.634 euros/mes). Se trata del País Vasco (1.969 euros), la Comunidad de Madrid (1.927 euros), Navarra (1.752 euros) y Cataluña (1.715 euros).
Cuando se observa la evolución de la capacidad de compra del salario de las autonomías desde 2009 hasta aquí, el panorama es mucho más homogéneo: el poder de compra del salario medio se redujo en todas las comunidades autónomas. No obstante, la magnitud de ese retroceso varió de manera significativa entre unas y otras.
Precisamente, Navarra, junto con Madrid y País Vasco, es la que menor erosión en su poder de compra ha sufrido. En concreto, en Navarra sufrió un retroceso de un -4,3%.
En relación con la Unión Europea, a pesar de la desventaja en comparación con la remuneración media europea, España se sitúa justo en una situación intermedia: hay 14 países europeos cuyos salarios medios son inferiores al español, mientras que los restantes 13 tienen remuneraciones mayores que la española. Podemos clasificar los 28 países comunitarios en tres grupos según sea el nivel de su salario medio mensual. En primer lugar, se cuentan diez países con un salario medio inferior a 1.000 euros por mes, todos ellos son de Europa del Este. Hay otros nueve países con una remuneración media de más de 1.000 euros pero menos de 2.500, que conforman el grupo con salarios intermedios. Entre ellos se coloca España, con sus 1.634 euros mensuales.
Por último, otro grupo de nueve países disfrutan de remuneraciones medias de más de 2.500 euros por mes, que van desde Reino Unido (2.596 euros) a Dinamarca (3.706 euros).
SALARIO POR SECTORES
De vuelta en España, si desagregamos la economía en sus tres sectores productivos fundamentales (Industria, Construcción y Servicios), se observa que la evolución del salario medio ha sido diferente en cada uno de ellos. El resultado más favorable se encuentra en la Industria (donde se incluyen también las actividades extractivas y aquéllas vinculadas con la energía), cuya remuneración media no ha dejado de crecer a lo largo de la crisis.
En 2014, ésta alcanzó a 1.893 euros mensuales, un 1,7% por encima del año anterior y un 9,4% mayor que la de 2009. En el otro extremo, el salario medio de los Servicios se redujo por segundo año consecutivo. En 2014 disminuyó un 0,4%
frente al año anterior hasta los 1.585 euros mensuales, que se añade al recorte del 0,8% registrado en 2013. Así, la remuneración media de los Servicios perdió un 1,2% en el bienio, lo que equivale a un recorte de 18 euros al mes. Servicios es el único sector cuya remuneración media es inferior a la de 2009, cuando alcanzaba a 1.589 euros mensuales (-0,3%).
La Construcción exhibe una situación intermedia, con un incremento en su salario medio de un 1% en el último año (1.628 euros mensuales) y que, en comparación con el de 2009, presenta una ganancia del 3,2%.
De acuerdo con lo anterior, a lo largo de los últimos cinco años, los salarios de la Industria y la Construcción han evolucionado mejor que la media general. No obstante, la Industria es el único sector con un salario más elevado que la media nacional. Un trabajador medio en la Industria percibe cada mes 259 euros más que el asalariado medio de todos los sectores.
Esta diferencia es más del doble de la que había en 2009, cuando el salario medio industrial superaba al nacional en 120 euros/mes. La brecha salarial entre los distintos sectores se viene ampliando desde 2009. En aquel año, la máxima diferencia se producía entre la Industria (1.731 euros) y la Construcción (1.578 euros), con un total de 152 euros mensuales. Ahora, esta diferencia ocurre entre el sector Industrial (1.893 euros) y los Servicios (1.585 euros), con lo que se ha ampliado a 308 euros al mes. Es decir, que un trabajador medio en la Industria obtiene en 10 meses lo mismo que un asalariado en los Servicios al cabo de un año completo